Horario para obras en casa
Horario de trabajo desde casa
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Trabajar a distancia es una experiencia tan liberadora. Te permite elegir tu horario, trabajar en cualquier parte del mundo y controlar el equilibrio entre tu vida laboral y personal. Pero toda esta libertad conlleva serios retos, ya que recae sobre ti la responsabilidad de crear tu propio horario de trabajo desde casa.
Aunque no estés atrapado en una jornada laboral de 9 a 5, elaborar un horario de trabajo desde casa te ayudará a no desviarte de la tarea, vencer la procrastinación y evitar la tentación de dormir una hora más o perder el tiempo con Netflix.
El horario de trabajo desde casa de cada persona puede ser diferente: depende de ti diseñar una rutina de trabajo desde casa que se adapte a tus necesidades. Para ayudarte a descifrar el código, hemos elaborado siete preguntas fundamentales. Una vez que hayas respondido a estas preguntas, sabrás cómo crear un horario de trabajo desde casa que funcione para ti.
¿Cuál es un buen horario de trabajo?
El horario de trabajo a tiempo completo más habitual es una variante de 9:00 a 17:00, de lunes a viernes, lo que suma 40 horas semanales. Aunque la mayoría de los horarios de trabajo a jornada completa suelen ser el mismo turno cada día, en algunos casos (como en el comercio minorista), los turnos pueden variar, pero el número de horas seguirá sumando 35-40 a la semana.
¿Cuál es el horario de trabajo más eficaz?
En concreto, las personas más productivas trabajan durante 52 minutos seguidos y luego descansan 17 minutos antes de volver a la carga (similar al método Pomodoro, del que se habla aquí). De hecho, los empleados más productivos ni siquiera trabajan ocho horas diarias.
Plantilla de horario semanal de trabajo desde casa
Equilibre el tiempo de concentración y colaboraciónNuestros estudios demuestran que los trabajadores realizan su mejor trabajo cualificado en casa, donde pueden concentrarse mejor. Por otro lado, los empleados prefieren el tiempo de oficina para tareas de colaboración como estrategia y planificación, incorporación, reuniones 1:1 y formación y desarrollo. Un horario de trabajo híbrido bien elaborado aprovecha estas dos ventajas: los miembros del equipo pueden trabajar en casa para concentrarse al máximo en las tareas especializadas y luego acudir a la oficina para el trabajo interpersonal. Por qué el compromiso de los empleados es la salsa secreta para el éxito de su equipo
Utiliza las herramientas adecuadas para el trabajo híbridoDado que los horarios híbridos combinan el trabajo presencial con el remoto, necesitas una herramienta que pueda seguir el ritmo de la transición de tus empleados de la oficina a casa y viceversa. Las reuniones y el correo electrónico pueden funcionar cuando se está en persona, pero las cosas se complican cuando hay que coordinar proyectos a distancia.
Plantilla de horario de trabajo desde casa gratis
Cuando trabajas a distancia, tienes la libertad de hacer tu trabajo cuando y donde quieras, lejos de las distracciones y las pérdidas de productividad de una oficina. Sin embargo, trabajar desde casa conlleva sus propios retos.
Si quieres tener un día estructurado, primero necesitas el lugar adecuado para trabajar. Reserva un lugar de tu casa como zona de trabajo, eligiendo un sitio que te ayude a concentrarte y a evitar distracciones. Asegúrese de que dispone de todo el equipo necesario para realizar sus tareas diarias. Mantenga su espacio de trabajo organizado y libre de desorden para tener un día más productivo.
Sin un jefe cerca o compañeros de trabajo que se pasen por allí para hablar de proyectos, es posible que te pases horas yendo por la proverbial madriguera del conejo en una tarea cuando deberías estar prestando atención a otras. Haz una lista de las tareas que tienes que completar cada día, con el tiempo previsto que dedicarás a cada una de ellas.
Repásala al empezar el día y continúa consultándola. Al final del día, evalúa tus progresos y haz la lista para el día siguiente. Esto le ayudará a mantener el rumbo y el objetivo.
Horario de trabajo desde casa pdf
Es probable que tengas reuniones -algunas por chat de equipo y otras por vídeo- a las que tengas que asistir, pero por lo demás, no hay nada que te exija hacer algo a una hora concreta. Sin embargo, lo que descubres muy pronto es que hay una influencia invisible que te acecha: los plazos.
Esta falta de estructura fomenta la procrastinación, a veces voluntaria y otras sin rumbo, seguida de carreras frenéticas para conseguir hacer algo. Aprender a mitigarlo, junto con todas las distracciones que puede ofrecer el trabajo desde casa, suele ser la parte más difícil del trabajo desde casa.
Por lo general, una oficina permite concentrarse. En la oficina puede haber muchas distracciones, pero lo normal es que en algún momento del día encuentres un buen espacio de tiempo en el que puedas hacer una gran parte del trabajo. Pero incluso en una oficina, cada persona tiene su propio horario. Es posible que tu compañero llegue temprano y termine felizmente su jornada de trabajo en una oficina vacía antes de que llegue nadie más, para luego pasar el resto del día haciendo tareas serviles y socializando. Otro colega puede llegar tarde y marcharse pronto, aprovechando al máximo el tiempo de trabajo en la oficina. Otros siguen un ritmo constante a lo largo del día.